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（1）評(píng)估自己的長(zhǎng)處和短處。我們每個(gè)人都有自己獨(dú)特的技能`天賦·和能力。在當(dāng)今分工非常細(xì)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)里，每個(gè)人擅長(zhǎng)于某一領(lǐng)域，而不是樣樣精通。根據(jù)個(gè)人情況，請(qǐng)做個(gè)表，列出您自己喜歡做的事情和你的長(zhǎng)處所在。同樣，通過(guò)列表，你可以找出自己不是很喜歡做的事情和你的弱項(xiàng)。找出你的短處與發(fā)現(xiàn)你的長(zhǎng)處同等正要，因?yàn)槟憧梢曰谧约旱拈L(zhǎng)處和短處做兩種選擇：一是努力去提高自己的長(zhǎng)處，充分發(fā)揮你的優(yōu)勢(shì)；二是放棄那些對(duì)你不擅長(zhǎng)的技能要求很高的職業(yè)。因?yàn)檫@樣做無(wú)疑是自己給自己制造苦難。
(2)找出自己職業(yè)機(jī)會(huì)和威脅。我們知道不同的行業(yè)都面臨不同的外部機(jī)會(huì)和威脅，所以找出這些外界因素將助你找到一份適合自己的工作，對(duì)你的求職是非常重要的，因?yàn)檫@些機(jī)會(huì)和威脅會(huì)影響你的第一份工作和今后的職業(yè)發(fā)展。如果公司處于一個(gè)常受到外界不利因素影響行業(yè)里，很自然，這個(gè)公司能提供的職業(yè)機(jī)會(huì)將是很少的，而且沒(méi)有職業(yè)升遷的機(jī)會(huì)。相反的充滿了許多積極的外界因素的行業(yè)將為求職者提供廣闊的職業(yè)前景。
在北京紅螺湖鳥(niǎo)島拓展基地進(jìn)行了為期一天的訓(xùn)練，留給我們無(wú)盡的思索，一切都?xì)v歷在目，仿佛一次頭腦風(fēng)暴，思想達(dá)到了史無(wú)前例的一個(gè)新高度。在一天的拓展訓(xùn)練中...
本課程將組織發(fā)展模型以及各種非物質(zhì)性的激勵(lì)手段進(jìn)行全面整合，針對(duì)企業(yè)員工激情難以持續(xù)、抗壓能力差、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和危機(jī)感不足等現(xiàn)象，以企業(yè)發(fā)展根本目標(biāo)為...
東漢初平元年（公元190年）曾經(jīng)有四百年歷史的漢王朝已經(jīng)風(fēng)雨飄搖，名存實(shí)亡。來(lái)自西涼的豪強(qiáng)董卓殺死了漢少帝劉辯，擁立漢獻(xiàn)帝劉協(xié)，逐步掌握了實(shí)權(quán)。加上有...
員工之間的凝聚力是企業(yè)活力的直觀體現(xiàn)，也是影響組織效率的重要因素。因此，許多管理者，包括老板，都在為這方面的建...
趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)是一項(xiàng)將傳統(tǒng)體育運(yùn)動(dòng)的競(jìng)技競(jìng)賽和能導(dǎo)致人喜好的趣味活動(dòng)融合構(gòu)成的一項(xiàng)新式運(yùn)動(dòng)。
近年來(lái)，有大量的拓展公司，每一家都說(shuō)自己是專業(yè)的，那么如何選擇就成了一個(gè)頭疼的問(wèn)題。
