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拓展訓(xùn)練是一種體驗(yàn)性學(xué)習(xí)。通過專業(yè)機(jī)構(gòu)精心設(shè)計(jì)項(xiàng)目，利用山水等自然環(huán)境，達(dá)到“磨練意志，培養(yǎng)情操，完善個(gè)性，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)”的培養(yǎng)目的。企業(yè)外向型培訓(xùn)旨在激發(fā)個(gè)人潛能，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員的協(xié)調(diào)和凝聚力，提高企業(yè)生產(chǎn)力。
第一，對(duì)企業(yè)來說，企業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的意義在于：
1、建立高效的團(tuán)隊(duì)
由于許多企業(yè)缺乏核心概念，出現(xiàn)了許多問題，如缺乏信任、害怕沖突、缺乏投資、逃避責(zé)任、忽視結(jié)果等。通過外向型培訓(xùn)，員工能夠充分了解高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)的方法和技能。外向型培訓(xùn)融合了豐富的互動(dòng)元素，通過多樣化、有趣、富有挑戰(zhàn)性的體驗(yàn)項(xiàng)目，增強(qiáng)員工的自信心，挖掘員工的潛能，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。
2、激發(fā)員工的潛能和創(chuàng)新意識(shí)
在企業(yè)中開展外向型培訓(xùn)，可以提高員工的綜合素質(zhì)和能力，注重如何承受壓力，緩解壓力，增強(qiáng)員工的耐力，激發(fā)潛力，減輕生活和工作的負(fù)擔(dān)，以更積極的態(tài)度投入工作，配合發(fā)展。企業(yè)。員工要經(jīng)歷、獲得個(gè)人經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)歷，然后通過激勵(lì)引導(dǎo)，使員工得到心靈的震撼和升華，達(dá)到外向培訓(xùn)的效果。
3、促進(jìn)新員工快速融入企業(yè)
通過精心設(shè)計(jì)的外聯(lián)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，員工可以真正面對(duì)精神脆弱和團(tuán)隊(duì)合作等實(shí)際問題。從成功和失敗的經(jīng)驗(yàn)中，他們可以幫助新人放棄固有的觀念，改變心態(tài)，學(xué)會(huì)傾聽，積極主動(dòng)，專注于團(tuán)隊(duì)合作，激發(fā)他們加入企業(yè)的動(dòng)力和潛力。
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難以突破自己所以帶著問題去了拓展游。在幾位熱情幽而嚴(yán)肅的教練的指令和引導(dǎo)下開始了一天的訓(xùn)練。上午是針對(duì)團(tuán)隊(duì)合作精神的極限時(shí)速訓(xùn)練，第一次，好幾個(gè)小組的...
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近年來，有大量的拓展公司，每一家都說自己是專業(yè)的，那么如何選擇就成了一個(gè)頭疼的問題。
目前，戶外拓展訓(xùn)練已成為人們?nèi)粘Ｐ蓍e娛樂的主要活動(dòng)。通過拓展訓(xùn)練，可以進(jìn)一步培養(yǎng)和提高人的心理素質(zhì)和人格素質(zhì)。
